فرصت شغلی

فرصت شغلی: سرپرست جذب

آدوراطب

ثبت شده در: ۱۳۹۵/۰۷/۱۳

سطح ارشدیت: سرپرست/مدیر اجرایی

گروه شغلی: منابع انسانی و آموزش

نوع همکاری: تمام وقت

آدرس: شهرک غرب، انتهای بلوار دادمان، نرسیده به پل یادگار امام، پلاک 114

وظایف و مسئولیت ها

  • 1. طراحی و پیاده سازی استراتژی کلی جذب و استخدام تحت نظارت مدیر ارشد منابع انسانی.
  • 2. نظارت بر روی جذب و استخدام پرسنل بر اساس چارت سازمانی مصوب و درخواست های نیروی انسانی واحدها.
  • 3. مسئولیت کلیه آگهی های استخدامی شرکت.
  • 4. نظارت بر نحوه جستجو در منابع کارمندیابی منتخب سازمان در راستای یافتن نیروهای کاری مورد نیاز.
  • 5. بررسی نهایی و تحلیل رزومه های دریافتی بر اساس شرایط احراز متناسب با شغل.
  • 6. انجام مصاحبه های تلفنی، حضوری و شایسته محور و توضیح کامل جزییات کار از جمله وظایف و شرایط کاری برای متقاضیان.
  • 7. شناخت و توانایی اجرای انواع آزمون های هوش، شخصیت و توانایی های ذهنی.
  • 8. برگزاری آزمون های مورد نیاز برای سطوح سرپرستان و مدیران.
  • 9. تحلیل نتایج تست و آزمون های شخصیت برای جذب و استخدام.
  • 10. آماده سازی نتایج نهایی مصاحبه صورت گرفته و ارائه به مدیر ارشد منابع انسانی و مدیر واحد متقاضی.
  • 11. نگهداری و توسعه پایگاه اطلاعاتی از روزمه ها.
  • 12. نظارت بر نگهداری اسناد واحد جذب و استخدام.
  • 13. همکاری با عرضه کنندگان بیرونی در رابطه با تهیه تست ها و آزمون های شخصیت برای فرایند جذب و استخدام سازمان.
  • 14. تهیه گزارشات مورد نیاز مدیر ارشد منابع انسانی.
  • 15. بررسی اثربخشی روش های استخدام موجود در سازمان و تهیه گزارشات مربوطه.
  • 16. نظارت بر تهیه و تایید نهایی گزارشات استخدامی بر اساس زمان بندی مدون.
  • 17. توجه به فرهنگ و هنجارهای سازمانی در انتخاب کارکنان.

الزامات

رشته تحصیلی: مدیریت

جنسیت: فرقی نمی کند

الزامات: 5 سال در زمینه جذب و استخدام

بازه سنی: 30 تا 50سال


حوزه دانش تخصصی:
مدیریت منابع انسانی / در حد آشنایی / مدرک مرتبط داشته باشد
مصاحبه / پیشرفته / مدرک مرتبط داشته باشد
آزمون های شخصیت ، هوش و تستهای روانشناسی / پیشرفته / مدرک مرتبط داشته باشد

ابزار و نرم افزار:
office / پیشرفته / مدرک مرتبط داشته باشد

زبان:
انگلیسی / متوسط / مدرک مرتبط داشته باشد

مهارت های مورد نیاز:
ارتباطات / تاثیر گذاری / مذاکره / توسعه دیگران (منتورینگ) / حل مسئله و تصمیم گیری / خلاقیت و نوآوری / مدیریت فشار و استرس (انطباق پذیری) / کار تیمی (روحیه مشارکتی) / مدیریت تعارض / مسئولیت پذیری و پاسخگویی / مشتری مداری


درباره سازمان

Adorateb, a pharmaceutical distributor company in Iran with more than 400 employees, 12000 square meters warehouse and 25 distribution centers, founded in 2009 for sales and distribution of Cobeldaru and Dr. Abidi’s products.